Emplois

Gestionnaire de contrat

Statut : permanent

Localisation : Toronto

Service : Juridique

Échelle salariale : 19

Numéro du poste : 26186

Date d'affichage : 03-01-2017

Date de fermeture d'affichage : 28-02-2017

Description :

Groupe Média TFO est une entreprise unique où les employés partagent une même passion pour les contenus éducatifs et culturels. Invités à mettre en valeur leur créativité, les employés de Groupe Média TFO évoluent dans un environnement en transformation, tant en ce qui concerne les technologies que les habitudes de consommation des médias. À Groupe Média TFO, nous garantissons à nos collaborateurs des emplois captivants et un environnement de travail stimulant. Vous souhaitez participer à cette aventure et mettre vos talents à contribution? Si oui, vous avez frappé à la bonne porte.

 

 

Gestionnaire de contrat

Poste permanent

Non-syndiqué – échelle salariale niveau 19

Lieu de travail : Toronto, 35H/Semaine

Fonctions :

 

Sous la direction du conseiller juridique principal, la personne en poste a la responsabilité de rédiger et gérer avec rigueur les contrats de services, contrats de confidentialité et contrats de commandite. La personne en poste doit s’assurer que les contrats soient conformes à la législation et aux politiques internes du Groupe Média TFO.

 

La personne en poste sera notamment responsable de :

 

  • Traiter les demandes de contrats reçues par différents intervenants internes ;
  • Coordonner les aspects financiers des contrats avec le service des finances ;
  • Rédiger les contrats selon les barèmes de l’entreprise et en consultation avec le conseiller juridique principal (si nécessaire) ;
  • Collaborer avec les autres membres des services juridiques pour assurer la signature, classification, organisation et mise à jour des divers contrats ;
  • Développer et fournir des formations juridiques aux différents services de l’entreprise ;
  • Préparation de divers rapports internes et externes ;
  • Autres tâches connexes lorsque requis.

 

 

Exigences de base :

 

  • Souci du détail et qualité de rédaction ;
  • Savoir organiser son temps en fonction des priorités ;
  • Faire preuve de jugement et sens de l’initiative ;
  • Bonne connaissance de MS Office ;
  • Organisation personnelle hors pair, méthodes de travail, suivis et respect d’échéanciers ;
  • Capacité de travailler sous pression avec des échéanciers très courts ;
  • Excellentes aptitudes pour la résolution des problèmes, l’analyse et le service à la clientèle ;
  • Motivation et capacité à travailler de manière autonome ;
  • Bilingue français / anglais, oral et écrit.

 

Atouts :

  • Formation juridique en droit (avocat ou parajuriste) ;
  • Expérience pratique en rédaction et gestion de contrats ;
  • Expérience dans un environnement commercial, de préférence dans l’industrie des médias ou de la technologie.

 

Les personnes intéressées et possédant les compétences requises sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae en français à l’adresse courriel emploi@tfo.org au plus tard le 28 février 2017 17h.
Des mesures d'adaptation pour les candidats en situation de handicap peuvent être prises sur demande.

Le Groupe Média TFO s'engage à refléter la diversité de la province à travers sa programmation et sa main d'œuvre et encourage les candidatures des personnes appartenant à une multitude de cultures, de groupes ethnoculturels et linguistiques, d'orientations sexuelles, d'âges, ainsi que celles avec des habiletés différentes. Le Groupe Média TFO souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.